Податківці з соціальними партнерами обговорили напрямки протидії використанню нелегальної праціРозділ: Новини

Проблема тіньової зайнятості та її легалізація як свідчення європейського рівня життя була широко обговорена під час тематичного семінару-зустрічі соціальних партнерів, яка відбулася сьогодні в Будинку праці. Організатором заходу був Тернопільський обласний центр зайнятості, а серед учасників –  представники Пенсійного фонду, Управління Держпраці Тернопільщини, профспілкових організацій тощо. Від Головного управління ДПС у Тернопільській області долучилися до зустрічі начальниця управління податкового адміністрування фізичних осіб Лариса Березюк та головний державний ревізор-інспектор цього ж управління Віктор Орнатовський.

В процесі дискусії податківці зазначили, що протидія нелегальним трудовим відносинам та виплата заробітної плати роботодавцями працівникам у розмірі вище мінімальної залишаються серед пріоритетних завдань служби. До просвітницьких заходів приєднуються й органи місцевого самоврядування, оскільки від невиплати офіційної зарплати, використання необлікованої найманої праці втрати несуть місцеві бюджети. Тож у тривалій взаємодії з представниками місцевої влади з питань контролю за додержанням законодавства про оплату праці проведено роз’яснювальну роботу із керівниками 30 підприємств. Позитивним досягненням цього стало  підвищення рівня виплати заробітної плати 28 із них.

Крім того податківці провели роз’яснювальну роботу з аналогічних питань із посадовими особами 222 підприємств та організацій області. Результатом стало  підвищення рівня виплати заробітної плати 205 із них. При цьому бюджет отримав 4,4 млн грн податку на доходи фізичних осіб та 5,1 млн грн єдиного внеску.

Просвітницькі заходи щодо необхідності оформлення трудових відносин із найманими працівниками посприяли належному працевлаштуванню у лютому 5000 жителів нашого краю.

Учасники зібрання також поділилися результатами роботи щодо протидії використанню незадекларованої праці на теренах області. Вони дійшли думки, що лише легальні трудові відносини гарантують забезпечення конституційних прав усіх учасників ринку праці.